公司公款私用怎么处理

1.若公司公款私用数额小、情节轻，属违反公司制度。公司会按章程给予警告、记过、降职等处分，同时要求私用者返还公款并赔偿损失。

2.若达到一定数额或符合特定情形，将触犯法律。国家工作人员挪用公款，构成挪用公款罪，量刑从五年以下到无期徒刑不等。

3.非国家工作人员挪用单位资金，构成挪用资金罪，处三年以下到七年以上有期徒刑。
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结论：
公司公款私用处理方式多样，情节轻时违反公司制度，会受公司处分并被要求返还赔偿；情节严重时可能触犯挪用公款罪或挪用资金罪，要承担刑事责任。
法律解析：
公司公款私用情节不同处理有别。若数额小、情节轻，违反公司内部规章制度，公司会依章程给予警告、记过、降职等处分，私用者需返还公款和赔偿损失。当达到一定数额或符合特定情形就触犯法律，国家工作人员挪用公款可能构成挪用公款罪，按情节轻重量刑，最高可处无期徒刑；非国家工作人员挪用本单位资金则可能构成挪用资金罪，同样按情节量刑，最高处七年以上有期徒刑。如果遇到公司公款私用相关法律问题，为避免损失和风险，可向专业法律人士详细咨询，以获得准确有效的法律建议。
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1.公司公款私用处理方式分不同情况。数额小、情节轻时，违反公司内部规章，公司可按章程给予警告、记过、降职等处分，同时要求私用者返还公款并赔偿损失。
2.当达到一定数额或符合特定情形会触犯法律。国家工作人员利用职务便利挪用公款，有进行非法活动、挪用数额较大进行营利活动、挪用数额较大超三个月未还等情况，构成挪用公款罪，量刑从五年以下有期徒刑或拘役到十年以上有期徒刑甚至无期徒刑。
3.非国家工作人员挪用本单位资金，构成挪用资金罪，量刑从三年以下有期徒刑或拘役到七年以上有期徒刑。
建议公司完善财务监管制度，加强对员工法律教育。一旦发现公款私用，及时收集证据，依规处理，涉及犯罪则及时报案。
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法律分析：
（1）公司公款私用在情节轻微、数额较小时，属于违反公司内部规定的行为。公司可按照自身章程对相关人员进行警告、记过、降职等处分，同时要求其返还公款并赔偿造成的损失。这是公司基于内部管理对违规行为的处理。
（2）当公款私用达到一定数额或符合特定情形时，便会触犯法律。国家工作人员挪用公款，依不同情况，构成挪用公款罪，根据情节严重程度，量刑从五年以下有期徒刑或拘役到十年以上有期徒刑甚至无期徒刑不等。
（3）非国家工作人员挪用本单位资金，则可能构成挪用资金罪，量刑根据挪用金额大小分为三年以下有期徒刑或拘役、三年以上七年以下有期徒刑、七年以上有期徒刑。

提醒：
公司应完善财务管理制度，防范公款私用风险。个人切勿触碰法律红线，若涉及此类情况，因案情不同解决方案有别，建议咨询专业分析。
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（一）当公司公款私用数额较小、情节较轻时，公司可按内部章程给予警告、记过、降职等处分，同时要求私用者返还公款并赔偿损失。
（二）若国家工作人员利用职务便利挪用公款，符合相应情形构成挪用公款罪，根据情节轻重，会被处五年以下有期徒刑或拘役；情节严重处五年以上有期徒刑；挪用公款数额巨大不退还处十年以上有期徒刑或无期徒刑。
（三）非国家工作人员挪用本单位资金构成挪用资金罪，处三年以下有期徒刑或拘役；挪用资金数额巨大处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大处七年以上有期徒刑。

法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十二条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。